El profesor y consultor de RRHH, Carlos Andreu Pintado, que fue ponente en el último Encuentro UNIR Alumni Madrid, asegura que la formación que aporta un MBA, como el que pone en marcha la Universidad en Internet (UNIR), dirigido por Fernando Maristany, “es un complemento perfecto para cualquier estudio previo”.
En su opinión, “el MBA tiene tres valores: Aporta experiencia de vida, porque la formación se imparte a través del estudio de casos (reales, aunque se cambien los datos). Es una carga de herramientas muy importantes. “Te amuebla la cabeza y te capacita para resolver conflictos en la empresa, además de ayudarte en el día […]En su opinión, “el MBA tiene tres valores:
- Aporta experiencia de vida, porque la formación se imparte a través del estudio de casos (reales, aunque se cambien los datos).
- Es una carga de herramientas muy importantes. “Te amuebla la cabeza y te capacita para resolver conflictos en la empresa, además de ayudarte en el día a día de tu profesión”.
- La experiencia del networking “es enriquecedora”. Afirma que estos encuentros son focos de nuevos negocios, además de que se amplían las relaciones comerciales y personales.
Andreu lleva diez años dedicado profesionalmente a la formación de directivos y resalta que hay carencias en la formación del equilibrio emocional, tanto en la escuela, como en las universidades y también en las escuelas de negocio.
“El equilibrio emocional tiene que ver con la gestión de uno mismo”, recalca el experto, quien asegura, que, en cambio “se nos enseña a gestionar a otras personas, cuando difícilmente lo podremos hacer si no sabemos gestionarnos a nosotros mismos”. Aunque reconoce que la gestión de las emociones se está introduciendo cada vez más en los planes formativos, “sigue siendo una asignatura pendiente”.
Apunta que la “resiliencia (capacidad para sobreponerse a períodos de dolor emocional y traumas) se está teniendo cada vez más en cuenta”.
Actitud positiva de la vida
En su ponencia del Encuentro UNIR Alumni Madrid, Andreu ilustró la importancia de una actitud positiva ante la vida apoyándose en la vida del psiquiatra vienés Viktor L. Frankl y su libro ‘El hombre en busca del sentido”.
Otro de los aspectos que resalta Carlos Andreu se refiere a la relación entre trabajar felices y los resultados en la cuenta de resultados de la empresa. Según Andreu, “un equipo motivado es triunfador”.
