La economía internacional es una disciplina que tiene como raíz el fenómeno de la globalización. Trata de analizar y dar respuesta a los desafíos económicos y sociales del siglo XXI.
La Industria 5.0 se centra en una mayor colaboración entre el humano y la máquina. En esta revolución la digitalización de las empresas es clave y se lleva a cabo desde la personalización y automatización de procesos.
Cada empresa tiene su propia manera de funcionar, conocida por toda la organización y también externamente; esta cultura organizacional determina en buena medida su imagen y sus resultados.
A través de los fondos soberanos, algunos de los países más ricos del mundo canalizan su ahorro hacia la inversión, fomentando el desarrollo económico e incrementando su influencia sobre otros países.
En sectores con ofertas de productos o servicios limitados, las estrategias de revenue management ayudan a optimizar los ingresos y mejorar la rentabilidad de las empresas.
Las relaciones laborales son complejas: intereses contrapuestos, cumplimiento de normativas, aparición de conflictos... Por ello, las organizaciones necesitan un perfil capaz de mediar y conciliar logrando acuerdos beneficiosos que satisfagan a todas las partes: el técnico de relaciones laborales.
La llegada de la robótica al sector alimentario ha supuesto una auténtica revolución, incrementando la eficiencia en todos los procesos y aumentando la productividad, la seguridad y la calidad.
Cualquier organización desempeña diferentes actividades para entregar sus productos o servicios a los clientes; el mapa de procesos permite visualizarlos, jerarquizarlos, analizarlos y revisarlos.
En cualquier área de la empresa, los KPIs son básicos para medir si se están cumpliendo los objetivos. En ventas son esenciales, ya que se trata del principal generador de ingresos para una compañía.
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Algunos estudios en los que imparte clase