InternacionalAcceso estudiantes
  • Inicio
  • Empresa
  • Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Máster Universitario en
Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Aprende a dirigir un equipo profesional y potenciar tu liderazgo

Inicio

24 mar 2025

Duración

1 curso

Créditos

60 ECTS

Exámenes

Online y/o presenciales

Modalidad

Online interactivo

Título

Oficial

Descubre el poder de la IA generativa y mejora tu competitividad con el enfoque MBA

Integramos la IA dentro del programa de estudios para que se convierta en una herramienta más de tu formación y puedas aplicarla en tus procesos, desde un primer momento, en búsqueda de la eficiencia. La IA se aplicará en 2 asignaturas del máster: 'Gestión del Ciclo Laboral' y 'Desarrollo y Gestión del Talento'.

Optimización de procesos

Descubre cómo la IA no solo optimiza procesos, sino que también impulsa la innovación y la competitividad de tu organización. Al adoptar estas soluciones, reconocerás inmediatamente los beneficios tangibles de la IA, desarrollando competencias digitales cruciales para liderar en la era moderna.

Imagen 2 - Estrategia - Modulo IA

Toma de decisiones

Usa la IAG para simular posibles resultados, mejorando la eficiencia de estas acciones, así como, su representación en resúmenes ejecutivos.

Imagen-3-Laberinto-Modulo-IA
INICIO INMEDIATO

Adelanta 6 créditos de tu máster oficial con el Plan Ahora. Inicia ya tu curso académico con el título de Programa Superior Universitario que más se ajuste a tu perfil. Consulta con nuestros asesores qué pasos debes seguir.

Datos que avalan el Máster en RRHH online de UNIR

1º
mejor máster en RRHHEl Mundo, 2024
TOP5
de másteres en RRHHMundo Posgrado, 2023
+80%
de nuestros estudiantes encuentra nuevas oportunidades en menos de 1 año
Una metodología adaptada a ti

Formación experiencial

Clases 100% online en directo, laboratorios, workshops, actividades y campus virtual.

Aprendizaje competencial

Sumérgete en la gestión empresarial con proyectos reales vinculados a la transformación digital.

Networking activo

Participa en grupos con estudiantes de perfiles similares al tuyo y aumenta tus contactos.

Seguimiento personalizado

Contarás con el apoyo continuo de un Mentor-UNIR que te acompañará durante toda tu formación.

Método del Caso

Aprende a trabajar en equipo para resolver problemas de empresas y desarrolla tus capacidades directivas.

Exámenes online y/o presenciales

Elige en cada asignatura y convocatoria si quieres realizar el examen desde tu ordenador o en los centros habilitados por UNIR.

Aprende de los mejores profesionales en activo y en la mejor universidad para estudiar Recursos Humanos

El claustro del Máster en Recursos Humanos online está formado por una combinación de académicos y profesionales en activo, muchos de ellos directivos en ejercicio. Su conocimiento del día a día de las empresas les permite trasladar a los estudiantes el impacto de la dirección de equipos a partir de situaciones reales vividas en sus propias empresas.

Docente UNIR

L'ORÉAL. Talent Director en España. Profesional con más de una década de experiencia en el área de Recursos Humanos. Desde hace 9 años, está unida a la empresa L'Oréal donde desempeña el puesto de Dirección de Talento y Reclutamiento.

María Máñez García

Docente UNIR

ADECCO GROUP INSTITUTE. Director y emprendedor, con experiencia en el desarrollo de negocios. Además, es abogado y directivo en varias empresas multinacionales del sector de RRHH. Apasionado de la comunicación y la investigación.

Francisco Javier Blasco de Luna

Docente UNIR

ESTEÉ LAUDER. Directora de RRHH. Cuenta con más de 20 años de experiencia dedicados al apasionante mundo de las personas, trabajando en diferentes empresas y sectores. Asegura que desarrolla su profesión buscando siempre la excelencia.

María Allende

Docente UNIR

RANDSTAD. Director de Relaciones Institucionales. Especialista en análisis del mercado laboral y de RRHH. Ha ocupado posiciones directivas en varias multinacionales Fortune 500. Miembro de órganos nacionales e internacionales en el ámbito del empleo.

Luis Jesus Pérez López
Conocer el claustro completo
Sesiones informativas de la titulación

Resuelve tus dudas con esta sesión impartida por la Directora del Área de Empresa de UNIR.

Acceder a la sesión

“Es un postgrado de alto nivel que me ha aportado crecimiento profesional. He desarrollado habilidades y capacidades para mi día a día laboral en la Dirección de Personas en Ecoembes.”

Cristina Retuerta

Alumna del Máster en RRHH

cristina-retuerta-testimonio-menos-peso
Descubre más sobre la titulación
Javier Azorín, responsable de Desarrollo, Talento y Cultura para Iberdrola en España.

Talento digital en RRHH con Javier Azorín | Openclass Facultad de Empresa UNIR

Experiencia Madrid Executive Week | UNIR Masters Executive

Requisitos de acceso al Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Para poder acceder es necesario contar con una titulación universitaria que faculte para acceder a másteres. Este requisito se corresponde con los criterios de acceso establecidos en el artículo 16 del RD 1393/2007.

Perfil recomendado

Se aconseja que quien pretenda realizar el Máster Executive en Recursos Humanos, además de los requisitos previos de acceso que señala la ley, esté interesado en:

  • Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Profundizar en el conocimiento y la aplicación de herramientas y técnicas de gestión del talento.
  • Adquirir una visión global de la función del departamento de Recursos Humanos y su papel en la estrategia empresarial.

 

Reconocimientos académicos

Centro certificado por ANECA, según el modelo AUDIT

La Facultad de Empresa y Comunicación cuenta con el sello de calidad otorgado por la Agencia Nacional de Evaluación y Acreditación, el órgano encargado de garantizar la calidad del las titulaciones impartidas en el sistema universitario español en línea con el Espacio Europeo de Educación Superior (EEES).

Times Higher Education nos sitúa entre la élite universitaria internacional

UNIR ha sido reconocida en 2024 como la primera universidad hispanohablante en línea del mundo, según la prestigiosa revista THE, que publica uno de los tres rankings más influyentes en el ámbito de la educación superior internacional. En 2022, ya ingresamos en su ranking general por el número de artículos indexados publicados en la base de datos de ámbito científico Scopus, una producción que ya hemos triplicado. THE también nos distingue como la primera universidad en línea de España en Educación y por nuestra contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Líderes en innovación educativa, según ‘Forbes’

Forbes nos posiciona entre las tres mejores universidades de España y como la primera online. Además, destaca a UNIR como un referente global en la formación online por su metodología y la experiencia interactiva que ofrece a sus estudiantes, así como su reconocimiento en los rankings internacionales más relevantes.

Logo-FORBES

Resuelve tus dudas

El Máster en Recursos Humanos de UNIR se dirige principalmente a perfiles de Ciencias Sociales y Jurídicas, aunque también pueden acceder personas con títulos de Empresa, Salud, Ingeniería o Artes y Humanidades, entre otros; además de profesionales con equipos a su cargo.

Te forma en las competencias necesarias para afrontar con éxito los retos del entorno digital actual: trabajo en equipo​, negociación​, gestión de proyectos​, gestión Lean​, customer centricity, comunicación​ y pensamiento creativo​.

Con el Máster en Dirección y Gestión de RRHH nos adaptamos a tus necesidades. Si ya tienes experiencia en dirección de equipos y en la toma de decisiones puedes acceder al programa Executive. Además, también puedes especializarte y complementar tu titulación de máster con el Programa Superior Universitario en Transformación Digital para Recursos Humanos.

El Máster en RRHH online de UNIR favorece la financiación parcial por medio de becas de distintos organismos. El pago se puede realizar al contado o por cuotas, con descuento adicional en el primer caso.

Las prácticas del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos son de 6 ECTS lo que supone una duración de un mes aproximadamente. Si cuentas con experiencia previa en el ámbito de los recursos humanos, podrás solicitar el reconocimiento de prácticas. Si, por el contrario, aún no tienes experiencia, puedes realizar tus prácticas de manera presencial o virtual en cerca de 1.700 compañías de primer nivel. También contarás con la posibilidad de extender tus prácticas hasta 6 meses de duración.

El salario medio de un director de Recursos Humanos en España se sitúa en los 40.000 euros brutos anuales. Esta cantidad puede elevarse hasta los 70.000 euros en función de la experiencia y responsabilidades.

Otra información de interés